岗位职责：

1.负责新车销售；

2.完成销售指标及售后跟踪； 　

3.通过有效的沟通提高留档率、成交率、回访率、试乘试驾率；

4.部门经理安排其他事宜。

岗位要求:

1.大专及以上学历；

2.知识要求：熟悉汽车销售流程及汽车相关的专业知识，熟练掌握商务礼仪方面的知识；

3.技能要求：具有优秀的营销技巧，熟练使用办公软件； 　　

4.能力要求：有很强执行能力；良好的口头及书面表达能力； 　　　　　

5.素质要求：敬业、诚实、上进、忠诚； 　　　　　　

6.特殊要求：高度的工作热情，良好的团队合作精神；认同公司和产品价值观。